職位類別:
崗位職責(zé): 1、接待客戶,處理客戶咨詢和投訴,確??蛻魸M意度; 2、協(xié)助進(jìn)行市場調(diào)研,收集和分析市場數(shù)據(jù),為銷售策略提供依據(jù); 3、處理銷售訂單,確保訂單準(zhǔn)確無誤,并及時(shí)跟進(jìn)訂單狀態(tài)。 4、管理銷售合同、報(bào)價(jià)單等相關(guān)文件。 5、定期編制銷售報(bào)告,協(xié)助分析銷售數(shù)據(jù)。 崗位要求: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,電子、計(jì)算機(jī)、商務(wù)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢(駕照優(yōu)先)。 2、有較強(qiáng)的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能吃苦,有責(zé)任心。 投遞說明: PC端:https://gosuncn.zhiye.com/campus/jobs,或進(jìn)入高新興科技集團(tuán)官網(wǎng),依次點(diǎn)擊:關(guān)于我們——加入我們——校園招聘,根據(jù)您的意向職位進(jìn)行簡歷投遞即可。 移動(dòng)端:關(guān)注“高新興科技集團(tuán)招聘”微信公眾號(hào),依次點(diǎn)擊:校園招聘——網(wǎng)申通道即可。
專業(yè)要求:不限專業(yè)
廣東省廣州市黃埔區(qū)廣東省廣州市黃埔區(qū)科學(xué)城開創(chuàng)大道2819號(hào)
高新興科技集團(tuán)股份有限公司
行業(yè): 通訊/電信業(yè) 規(guī)模: 2000以上 性質(zhì): 上市公司 當(dāng)前職位: 商務(wù)專員
高新興科技集團(tuán)(股票代碼:300098)成立于1997年,總部位于廣州,致力于成為全球領(lǐng)先的智慧城市物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品與服務(wù)提供商。 高新興以掌握“全息智能”、“泛在通信”兩大核心共性技術(shù),聚焦車聯(lián)網(wǎng)及智慧交通、公共安全兩大賽道,同時(shí)創(chuàng)新、培養(yǎng)、再造一批物聯(lián)網(wǎng)細(xì)分賽道冠軍業(yè)務(wù),構(gòu)建“1+1+N”的協(xié)同發(fā)展格局,堅(jiān)定走高新興物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)集群協(xié)同發(fā)展道路。 目前公司員工約3000人,每年研發(fā)投入占全年?duì)I收超10%,重點(diǎn)投入于大數(shù)據(jù)分析挖掘、物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)、無線通訊技術(shù)、5G車聯(lián)網(wǎng)、人工智能、超高頻RFID、音視頻云平臺(tái)等核心技術(shù)領(lǐng)域。作為國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),高新興堅(jiān)持自主創(chuàng)新,擁有國家級(jí)博士后科研工作站,是國家企業(yè)技術(shù)中心,通過了ITSS一級(jí)、CMMI5全球軟件領(lǐng)域最高級(jí)別認(rèn)證,全集團(tuán)已申請(qǐng)核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)2000+項(xiàng)。 高新興主張開放、協(xié)作、共贏的生態(tài)圈理念,目前與華為、騰訊、中移動(dòng)、文遠(yuǎn)知行等合作伙伴在視頻云、智慧交通等業(yè)務(wù)中開展深度合作,攜手合作伙伴持續(xù)構(gòu)建更成熟的生態(tài)系統(tǒng);同時(shí)營銷和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全球,在國內(nèi)31個(gè)省市自治區(qū)設(shè)立170多個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),與歐美多家頂級(jí)通信運(yùn)營商達(dá)成深度合作,為全球1000+客戶提供快速、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和解決方案。 更多信息請(qǐng)登陸高新興科技集團(tuán)官網(wǎng):http://www.gosuncn.com ※選擇高新興的三大理由 ? 有底蘊(yùn) 27年的積累,多個(gè)細(xì)分行業(yè)的領(lǐng)先地位。 10大研發(fā)中心體系,2000+核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)。 深度參與國家公共信息安全、車聯(lián)網(wǎng)等多項(xiàng)國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定。 “ITSS一級(jí)認(rèn)證”、“CMMI5軟件認(rèn)證”。 “國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)”、“國家企業(yè)技術(shù)中心”、“智慧城市建設(shè)最具 影響力廣東企業(yè)”。 ? 有溫度 全面薪酬體系:具有競爭力的薪酬、年度專項(xiàng)獎(jiǎng)金、持續(xù)股權(quán)激勵(lì)和員工持股計(jì)劃。 員工成長關(guān)懷:導(dǎo)師一對(duì)一輔導(dǎo),180天5 個(gè)階段的在崗培養(yǎng)計(jì)劃;大咖面對(duì)面;內(nèi)部輪崗機(jī)制。 員工生活關(guān)懷:集團(tuán)本部提供溫馨宿舍、食堂1日提供4餐;年度體檢、工會(huì)福利、運(yùn)動(dòng)俱樂部活動(dòng);慈恩基金,幫助員工共渡難關(guān),累計(jì)資助金超百萬。 承擔(dān)社會(huì)責(zé)任:向教育機(jī)構(gòu)及慈善事業(yè)捐款已逾百萬;與多所著名高校開展校企合作,聯(lián)合育人。 ? 有未來 5G 及新基建的主流賽道,發(fā)展前景廣闊。 物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)等熱門技術(shù)加持,助力個(gè)人品牌實(shí)力增值。 “雙通道”的職業(yè)發(fā)展路徑,提供全方位發(fā)展平臺(tái)。 遍布全國多個(gè)核心城市的工作機(jī)會(huì),滿足個(gè)人更多職業(yè)選擇。