職位類別:
崗位職責(zé): 1、您將代表公司,成為客戶界面的第一技術(shù)責(zé)任人,負(fù)責(zé)公司主賽道智慧大交通(軌道交通及城市交通)相關(guān)產(chǎn)品和解決方案市場推廣; 2、您將代表客戶,分析客戶需求與痛點,整合公司內(nèi)外部資源,為客戶提供符合客戶需求的商業(yè)解決方案; 3、您將配合銷售團隊參與從商機到回款的全流程,并對解決方案輸出、售前交流、招投標(biāo)結(jié)果負(fù)責(zé); 4、您將獲得公司營銷、售前、交付等相關(guān)崗位的輪崗與培訓(xùn),最終選擇與您契合的團隊。 任職要求: 1、國內(nèi)外2025屆全日制本碩畢業(yè)生,通信、電子、電子科學(xué)與技術(shù)、電氣工程及自動化、計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)優(yōu)先;交通類院校優(yōu)先; 2、熱愛顧問式咨詢售前工作,有良好的文字表達(dá)及口頭表達(dá)能力,PPT制作及演講能力突出。
專業(yè)要求:通信、電子、電子科學(xué)與技術(shù)、電氣工程及自動化、計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)優(yōu)先
廣東省廣州市天河區(qū)廣州市天河區(qū)新岑四路2號佳都智慧大廈(郵編:510653)
佳都科技集團股份有限公司
行業(yè): 電子/微電子技術(shù)/集成電路 規(guī)模: 2000以上 性質(zhì): 上市公司 當(dāng)前職位: 售前工程師—華南區(qū)(2025屆)
佳都科技集團是中國專業(yè)的人工智能技術(shù)產(chǎn)品與服務(wù)提供商。公司創(chuàng)立于1992年,于1999年在上海證券交易所A股主板上市(股票代碼:600728),總部位于中國廣州。基于自主研發(fā)的計算機視覺、數(shù)字孿生和數(shù)據(jù)科學(xué)等人工智能核心技術(shù),佳都科技形成各類數(shù)字平臺和智慧終端產(chǎn)品,重點布局一個主賽道(智慧軌道交通、智慧城市交通)+兩個業(yè)務(wù)場景(智慧城市治理、企業(yè)數(shù)字化升級),提供從基礎(chǔ)理論、核心算法到全場景應(yīng)用的全棧式人工智能技術(shù)產(chǎn)品與解決方案,致力于推動城市與產(chǎn)業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型,賦能全球城市現(xiàn)代化建設(shè)與治理。 【關(guān)于我們】 佳都科技集團股份有限公司(簡稱:佳都科技)是中國專業(yè)的人工智能技術(shù)產(chǎn)品與服務(wù)企業(yè)。公司創(chuàng)立于1992年,上海證券交易所A股主板上市(股票代碼:600728)。佳都科技以“城市慧變得更好”為使命,提供從基礎(chǔ)理論、核心算法到城市場景應(yīng)用的全棧人工智能技術(shù)產(chǎn)品與解決方案,專注城市群立體交通行業(yè),賦能全球城市現(xiàn)代化建設(shè)與治理。公司基于自主研發(fā)的計算機視覺、物聯(lián)感知、數(shù)據(jù)科學(xué)和數(shù)字孿生等人工智能核心技術(shù),聚焦城市群立體交通主賽道(智慧軌道交通、智慧城市交通)和兩大業(yè)務(wù)場景(企業(yè)數(shù)字化升級、智慧城市治理),打造行業(yè)首個“地上+地下”的城市群立體交通數(shù)字底座,構(gòu)建一個更安全、高效、開放、人文、健康、綠色的未來城市生態(tài)。 【招聘對象】 國內(nèi)外2025屆本碩博畢業(yè)生,且能如期獲得畢業(yè)證及學(xué)位證證書(中國大陸院校以畢業(yè)證時間為準(zhǔn),其他地區(qū)院校以學(xué)位證時間為準(zhǔn)) 【招聘崗位】 1、產(chǎn)品研發(fā)類培訓(xùn)生:產(chǎn)品、算法、大數(shù)據(jù)、前端、后端、測試、機械、電子、UI設(shè)計 2、解決方案類培訓(xùn)生:解決方案工程師、售前工程師 3、項目交付類培訓(xùn)生:工程交付工程師、軟件交付工程師 4、營銷類培訓(xùn)生:市場營銷專員、營銷助理 5、支撐類培訓(xùn)生:計劃運營助理、人力行政助理 【職業(yè)發(fā)展】 1、作為公司級戰(zhàn)略人才項目,成立新佳人培訓(xùn)生項目組,設(shè)立班主任,負(fù)責(zé)新佳人培訓(xùn)生從入職到勝任的系統(tǒng)化培養(yǎng)和管理。 2、提供全面系統(tǒng)的培養(yǎng),培訓(xùn)類型多元化-面對面、多場景、拓展等,全場景讓每個學(xué)生全面了解業(yè)務(wù)、幫助管培生規(guī)劃職業(yè)生涯。 3、在新佳人培訓(xùn)生的發(fā)展上,提供不同階段的培養(yǎng),為每位培訓(xùn)生配置雙導(dǎo)師,在成長的每個階段給予及時的輔導(dǎo)及反饋。 【薪酬福利】 (一) 薪酬 薪資構(gòu)成:固定薪酬+浮動獎金+其他嘉獎 (二) 福利 公司為員工建立了全面的福利計劃,根據(jù)行業(yè)的特點、公司的經(jīng)營情況及員工的工作和生活需求適時對福利計劃進(jìn)行調(diào)整,也會為員工辦理各項政府規(guī)定的福利項目。主要包括: 1、綜合福利:包括公司員工飯?zhí)?、年度體檢、節(jié)假日福利、清涼補貼等; 2、工會福利:籃球協(xié)會、乒乓球協(xié)會、羽毛球協(xié)會等; 3、社會保險:公司為員工繳納社會保險,繳納險種包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等; 4、住房公積金:入職即享受公司提供的住房公積金; 5、其他:公司為促進(jìn)和培養(yǎng)新員工的成長,設(shè)立通用素質(zhì)技能類、專業(yè)知識等全方位的培訓(xùn)。