生產(chǎn)運(yùn)營管理

職位類別：

工作職責(zé) :
方向1：智能制造
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃與組織管理、組織集團(tuán)關(guān)鍵生產(chǎn)資源分析與規(guī)劃；
2、負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)設(shè)計(jì)與改善管理、生產(chǎn)供應(yīng)鏈物流管理與改善，組織精益生產(chǎn)、精益物流項(xiàng)目實(shí)施；
3、組織生產(chǎn)自動化、智能化的提升工作，負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)各信息平臺開發(fā)與應(yīng)用，組織各自動化、智能化項(xiàng)目的實(shí)施。
方向2：設(shè)備管理
1、負(fù)責(zé)設(shè)備革新及提效、設(shè)備管理、設(shè)備故障預(yù)防管理；
2、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國家有關(guān)安全環(huán)保、職業(yè)健康等法規(guī)、方針、政策的執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全保障工作以及工作現(xiàn)場的監(jiān)控、管理和培訓(xùn)。
方向3：質(zhì)量管控
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量管理，對質(zhì)量問題進(jìn)行分析、判斷并組織改善，跟進(jìn)質(zhì)量目標(biāo)完成；
2、組織推進(jìn)檢驗(yàn)檢測技術(shù)自動化、信息化、智能化的提升工作；
3、組織質(zhì)量控制方法改革創(chuàng)新及應(yīng)用推廣。
方向4：運(yùn)營管理
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理體系建設(shè)，組織生產(chǎn)板塊項(xiàng)目實(shí)施與開展、過程監(jiān)督與管理；
2、負(fù)責(zé)各類生產(chǎn)管理指標(biāo)體系建設(shè)、組織指標(biāo)過程管理及績效管理；
3、負(fù)責(zé)單位人力資源類績效、培養(yǎng)等相關(guān)工作管理。
任職資格 :
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、自動化、制冷暖通、計(jì)算機(jī)、電氣、電子、工業(yè)工程、管理科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)；
2、熟練掌握本專業(yè)相關(guān)知識理論，學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀或在校期間有學(xué)生組織工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，溝通表達(dá)能力、問題分析與解決能力、較強(qiáng)的承壓能力，具有謙遜、開放、包容、創(chuàng)新的精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的意識。